Comment avoir droit au chômage en Suisse ?

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19-12-2025

Perdre son emploi est une étape de vie complexe qui nécessite une compréhension rapide des filets de sécurité sociale. En Suisse, l'assurance-chômage (AC) offre l'une des protections les plus solides d'Europe, mais son accès est strictement réglementé par la loi sur l'assurance-chômage (LACI). Pour 2026, les principes fondamentaux restent stables, tout en intégrant des exigences accrues en matière de recherche d'emploi et de contrôle.

L'essentiel pour votre droit au chômage

Condition clé : Avoir cotisé au moins 12 mois au cours des 2 dernières années.
Montant : Généralement 70 % du gain assuré, ou 80 % si vous avez des enfants à charge ou un bas salaire.
Démarche : S'inscrire au plus tard le premier jour de chômage auprès de l'ORP de son canton.
Frontaliers : En cas de chômage total, les indemnités sont versées par le pays de résidence (ex: France Travail).

Les conditions d'éligibilité : Qui a droit aux indemnités ?

Pour prétendre à des indemnités journalières en Suisse, vous devez impérativement remplir sept conditions cumulatives :

Être sans emploi : Totalement ou partiellement (perte d'un emploi à temps partiel).
Perte de travail prise en compte : Vous devez avoir subi une perte de travail d'au moins deux jours consécutifs et une perte de salaire correspondante.
Domicile en Suisse : Vous devez résider en Suisse (sauf cas spécifiques des frontaliers).
Âge : Avoir terminé sa scolarité obligatoire et ne pas avoir atteint l'âge de la retraite AVS.
Période de cotisation : C’est le critère majeur. Vous devez justifier de 12 mois de travail soumis à cotisation au cours des 24 mois précédant votre inscription.
Aptitude au placement : Vous devez être prêt, en mesure et en droit d'accepter un emploi réputé convenable.
Prescriptions de contrôle : Respecter les rendez-vous à l'ORP et fournir les preuves de recherches d'emploi.

Le calcul des indemnités chômage en 2026

Le montant de votre aide financière dépend de votre "gain assuré".

Le gain assuré

Il s'agit de la moyenne de vos salaires des 6 derniers mois (ou des 12 derniers mois si cela est plus avantageux pour vous). Le salaire maximum pris en compte est plafonné à 12'350 CHF par mois.

Le taux d'indemnisation

Situation de l'assuré	Taux de l'indemnité journalière
Avec obligation d'entretien (enfants < 25 ans)	80 % du gain assuré
Gain assuré bas (< 3'797 CHF)	80 % du gain assuré
Rente invalidité (taux AI ≥ 40 %)	80 % du gain assuré
Toutes les autres situations	70 % du gain assuré

Note : Les indemnités sont versées sous forme de jours ouvrables (environ 21,7 jours par mois).

Combien de temps serez-vous aidé ?

Le droit aux indemnités s'inscrit dans un délai-cadre d'indemnisation qui dure généralement deux ans.

Nombre d'indemnités journalières

La durée totale de votre couverture dépend de votre âge et de votre durée de cotisation :

400 jours : Si vous avez cotisé au moins 18 mois.
260 jours : Si vous avez cotisé entre 12 et 18 mois.
520 jours : Pour les personnes de plus de 55 ans ou celles touchant une rente d'invalidité (sous conditions).

Les délais d'attente

Avant de toucher votre premier franc, un délai d'attente (franchise) peut s'appliquer selon votre revenu :

0 jour : Si gain assuré < 3'001 CHF.
5 à 20 jours : Pour les salaires plus élevés (dégressif si vous avez des enfants).

Obligations et sanctions, ce qu'il ne faut pas faire

Le chômage n'est pas un revenu passif. Vous avez des devoirs stricts :

Recherches d'emploi : Vous devez commencer vos recherches dès votre délai de congé et en fournir la preuve (environ 10 à 12 par mois selon les cantons).
Emploi convenable : Vous êtes obligé d'accepter tout travail qui respecte vos compétences et votre santé, même s'il est moins rémunéré (l'AC compensera une partie de la perte de gain).

Les sanctions (jours de suspension) : Votre droit peut être suspendu de 1 à 60 jours si vous quittez votre emploi de votre propre initiative sans motif valable, si vos recherches sont insuffisantes ou si vous manquez un entretien ORP.

Les cas particuliers de la libération de cotisation et des frontaliers

Être libéré de l'obligation de cotiser

Dans certains cas, vous avez droit au chômage même sans avoir travaillé 12 mois (études terminées, divorce, maladie prolongée, etc.), pour autant que vous ayez résidé en Suisse durant cette période. Vous recevrez alors un montant forfaitaire.

Le droit au chômage des frontaliers

Si vous résidez en France et travaillez en Suisse :

Chômage partiel : Indemnisé par la Suisse.
Chômage total : Vous dépendez de France Travail. Le calcul se base sur vos salaires suisses, mais selon les règles françaises.

5 Questions sur le droit au chômage en Suisse

1. Puis-je toucher le chômage si je démissionne ? Oui, mais vous subirez une sanction. La caisse de chômage suspendra vos indemnités pendant une période (souvent 30 à 45 jours) car vous êtes considéré comme "chômeur par votre propre faute".

2. Quelles sont les démarches pour s'inscrire ? Inscrivez-vous en ligne ou à votre commune dès l'annonce du licenciement. Vous devrez ensuite choisir une caisse de chômage (syndicale ou cantonale) pour le versement des fonds.

3. Les indépendants ont-ils droit au chômage ? Non. En Suisse, les indépendants ne cotisent pas à l'assurance-chômage obligatoire et n'y ont donc pas droit en cas de cessation d'activité.

4. Puis-je partir en vacances pendant mon chômage ? Oui, après 60 jours de chômage contrôlé, vous avez droit à 5 jours de "vacances" (jours sans contrôle) payés.

5. Qu'est-ce que le gain intermédiaire ? C'est un emploi temporaire ou à temps partiel que vous occupez pendant votre chômage. L'assurance-chômage complète votre salaire pour que votre revenu total soit supérieur à votre indemnité de chômage seule. C'est très avantageux pour prolonger vos droits.

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