Quel est le montant moyen de la retraite en Suisse ?
Afin de maintenir un niveau de vie convenable, la prévoyance retraite en Suisse couvre environ 60% du salaire d’un employé. Sur ce point, une retraite à taux plein est accordée aux personnes actives ayant cotisé depuis l’âge de 20 ans. Néanmoins, les évènements qui jalonnent le parcours professionnel de l’assuré influent considérablement sur le montant…
Certificat lpp, comment comprendre son certificat de prévoyance ?
En Suisse, le système de retraite repose sur 3 piliers de prévoyance épargne. Parmi eux, la prévoyance professionnelle sert principalement à compenser une baisse de revenus après la retraite. Néanmoins, la prévoyance professionnelle présente diverses prestations au bénéfice de l’employé et de ses ayants droit. En vue d’en faciliter le suivi, la caisse de prévoyance…
Bien préparer son départ à la retraite : démarches et conseils
En Suisse, l’âge légal de départ en retraite est à 64 ans pour les femmes et à 65 ans pour les hommes. Quoi qu’il en soit, les réglementations en vigueur prévoient une possibilité d’anticiper ce départ d’un à deux ans. Vous pouvez aussi le retarder en partant un à cinq ans après ce seuil prédéfini.…
Les fonds de prévoyances pour préparer votre retraite
Avec le départ à la retraite de la génération du « baby-boom », les retraités sont de plus en plus nombreux. On assiste également à l’augmentation de l’espérance de vie (85,6 ans pour les femmes et 81,6 ans pour les hommes en Suisse en janvier 2023). D’autre part, il y a aussi l’inflation qui augmente régulièrement et…
Comment calculer le montant de sa retraite en Suisse ?
En Suisse, le système de prévoyance vieillesse est structuré autour de trois piliers essentiels : l’Assurance-vieillesse et survivants (AVS), la prévoyance professionnelle LPP et le troisième pilier. À l’heure de la retraite, le bénéficiaire se voit attribuer une rente qui est calculée en fonction des cotisations versées tout au long de sa carrière professionnelle. Celles-ci…
Retraite en Suisse : toutes les questions qu’il faut se poser
L’âge de la retraite en Suisse est fixé à à 64 ans pour les femmes et 65 ans pour les hommes. Néanmoins, il existe des options permettant d’anticiper ou de reporter la retraite afin de prolonger la vie active. L’essentiel est d’adopter une approche proactive en établissant une stratégie personnalisée en fonction des objectifs financiers,…
Cotisation LPP : Comment cela fonctionne ?
En Suisse, la prévoyance professionnelle est un élément central de la sécurité financière à long terme des travailleurs. La loi sur la prévoyance professionnelle (LPP) oblige les employeurs à verser des cotisations pour la prévoyance vieillesse, invalidité et décès de leurs employés. Les cotisations LPP sont versées dans un compte individuel au nom de chaque…
Comment s’inscrire au chômage ? Les étapes à suivre
Vous venez de perdre votre emploi ? Inscrivez-vous au chômage le plus tôt possible ! Dans tous les cas, faites-le au plus tard le premier jour pour lequel vous demandez des prestations. Cela vous permettra d’assurer une sécurité financière à court terme pendant la période de non-emploi. Comment s’inscrire au chômage ? Qu’advient-il des cotisations…
Comment retrouver ses avoirs LPP ?
Il est fréquent que lors de situations de chômage ou de changement d’emploi, les salariés et leurs employeurs ne prennent pas les mesures adéquates pour récupérer les avoirs de leur 2ème pilier. Ce manque de diligence peut entraîner le blocage de ces fonds dans la caisse de l’ancienne entreprise, ou leur transfert vers une caisse…
Système de prévoyance : le 2ème pilier suisse, pas obligatoire pour tous, mais utile
Le système suisse de prévoyance comporte trois piliers sur la base de cotisations. Ces dispositions ont été mises en place afin de mieux gérer la prévoyance vieillesse de chaque citoyen en fonction de ses attributs professionnels et sa situation. Dans ce billet, nous allons décrypter le 2ème pilier, qui est la solution de prévoyance vieillesse…